Digital Marketing Execution Manager

В зону Вашей ответственности будет входить:

Цифровое взаимодействие и видимость продуктов 

• Проведение базового цифрового взаимодействия для поддержания видимости и узнаваемости выбранных продуктов коммерческого портфеля. 

• Использование утверждённых цифровых каналов и платформ для обеспечения простого и последовательного взаимодействия. 

• Обеспечение активности, видимости и соответствия цифровых активов ключевым сообщениям. 

• Мониторинг базовых метрик вовлеченности для оперативной корректировки цифрового контента. 

• Поддержка полевых команд при необходимости целевого продвижения конкретных продуктов. 

Управление цифровым контентом и каналами 

• Управление цифровыми материалами и их обновление для обеспечения актуальности, точности и соответствия требованиям комплаенса. 

• Загрузка, разметка и оптимизация контента в утвержденных корпоративных системах и платформах. 

• Обеспечение своевременного обновления контента при появлении новой информации, данных по безопасности или регуляторных рекомендаций. 

• Поддержание готовности цифровых каналов к размещению контента. 

Комплаенс и регуляторное соответствие 

• Обеспечение соответствия всего цифрового контента и активностей регуляторным требованиям, требованиям безопасности и стандартным операционным процедурам. 

• Отслеживание и координация медицинского, правового и регуляторного согласования для своевременного обновления материалов. 

• Ведение документации и обеспечение готовности к аудиту по всем цифровым материалам. 

• Оперативное устранение замечаний комплаенса и внедрение корректирующих действий при выявлении нарушений. 

Взаимодействие с Департаментом по развитию и поддержке бизнеса 

• Взаимодействие с Департаментом по развитию и поддержке бизнеса для получения рекомендаций по использованию омниканальных инструментов, аналитике и работе с платформами. 

• Применение рекомендаций Департамента по развитию и поддержке бизнеса для обеспечения доступности контента на соответствующих платформах. 

• Использование поддержки Департамента по развитию и поддержке бизнеса для повышения прозрачности процессов и совершенствования цифрового исполнения. 

• Участие в кросс-функциональных обсуждениях для определения приоритетных цифровых проектов и планирования доступных ресурсов. 

Кросс-функциональное сотрудничество 

• Координация с командой коммерческого портфеля, терапевтическими направлениями, Департаментом по развитию и поддержке бизнеса и международными / региональными командами для согласования цифровых потребностей. 

• Поддержка планирования брендов через предоставление информации по доступному контенту, каналам и вариантам цифровой активации. 

• Взаимодействие с юридическим отделом, регуляторным департаментом и отделом качества по вопросам нормативного соответствия цифровых-активностей. 

• Совместная работа с финансовым и операционным отделами по вопросам контроля бюджета и операционных процессов. 

Лидерство и культура 

• Формирование вовлечённой культуры высокой результативности с чёткими целями, коучингом и постоянным развитием. 

• Соблюдение и демонстрация принципов лидерства Компании, содействие внедрению изменений и повышению общей эффективности, проявление осознанности и стремления к профессиональному развитию. 

Novartis Mission – in Russian

Вы - отличный кандидат на эту роль, если имеете:

• Высшее образование в области маркетинга, коммуникаций,  цифровых медиа или смежных областях.

• Свободное владение английским языком, навыки письменной и устной речи.
• Опыт работы не менее 3х лет в области цифрового маркетинга, операций с цифровым контентом или омниканального исполнения.  
• Опыт работы в регулируемых отраслях, таких как фармацевтическая отрасль или сфера здравоохранения. 
• Практический опыт управления цифровым контентом, платформами и процессами активации. 
• Знание систем управления контентом и утверждённых цифровых каналов.

Функциональные навыки: 

• Глубокое понимание цифровых каналов, процессов обновления контента и управления жизненным циклом контента. 

• Способность обеспечивать готовность платформ и доступность контента. 

• Знание принципов омниканального исполнения и навыки базовой интерпретации аналитических данных. 

• Способность обеспечивать соблюдение требований медицинского, юридического и регуляторного согласования и стандартных операционных процедур. 

• Навыки координации цифровых материалов в различных системах. 

Лидерские качества и образ мышления: 

• Развитые организационные и коммуникативные навыки, способность доводить задачи до завершения. 

• Способность оказывать влияние без прямых полномочий и координировать работу с различными заинтересованными сторонами. 

• Проактивный подход к решению проблем и операционная дисциплина. 

• Лидерство в матричной структуре и развитие талантов: построение высокоэффективных и разнообразных команд; коучинг, планирование преемственности и влияние в сложных кросс-функциональных и региональных взаимодействиях. 

Что мы предлагаем для Вас:

Конкурентоспособный компенсационный пакет (зарплата и годовой бонус).

Расширенный социальный пакет: ДМС для сотрудника и всех детей, включая стоматологию, с первого дня работы, льготные условия медицинского страхования близких родственников. Страхование жизни от несчастных случаев. Страхование выезжающих зарубеж.

Компенсация питания и мобильной связи.

Программа признания сотрудников за реализацию проектов и инноваций.

Доступ к бесплатной электронной библиотеке.

3 дополнительных дня к отпуску.

Сохранение 100% зарплаты на 20 недель в период отсутствия по уходу за ребенком для отцов и матерей.

Программа поддержки сотрудников (неограниченное количество консультаций по личным вопросам с профильными специалистами в области психологии, финансов, юридических аспектах, ЗОЖ и других).

Возможности для профессионального развития и карьерного роста.